Poste pourvu – Responsable Ressources Humaines bilingue Anglais (H/F)

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Description du poste :

Rattaché(e) à la Direction, vous développez la politique ressources humaines au sein de l’établissement et accompagnez les choix de la direction.

Vous intervenez sur la totalité de la fonction (recrutement, intégration des nouveaux collaborateurs, administration du personnel, gestion de la formation, participation à la gestion des relations sociales, suivi des accords d’entreprise, veille juridique)

Vous structurez la fonction et contribuez au développement de processus et procédures (mise en place d’indicateurs de qualité, élaboration de tableaux de bord, optimisation de nos modes de fonctionnement,…).

Votre expérience de la fonction vous confère un rôle de conseil et de soutien important auprès de l’ensemble de nos interlocuteurs internes ainsi que la direction et vous permet d’insuffler une dynamique RH suivie sur toutes vos missions.

Profil : 

De formation Bac+5 en RH vous avez acquis une expérience de 5 ans minimum dans une fonction RH globale qui vous permet d’en comprendre les enjeux tout en restant opérationnel(le) et impliqué(e) dans les dossiers.

Vous disposez d’excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles qui facilitent votre travail en équipe et votre aisance pour évoluer dans des contextes parfois tendus et complexes.

Vous apportez également votre sens de l’analyse et de la synthèse, votre force de proposition pour accompagner le changement, votre adaptabilité et votre sens du service .

Garantie de recrutement

En cas de rupture du contrat de travail pendant la période d'essai (à l'initiative du candidat ou de l'employeur)

Notre engagement

Nous recherchons pour vous les profils qui répondent à vos critères d'exigences.

Nouvelles formations

Nous proposons constamment de nouvelles formations

Zone géographique

Nous intervenons sur le territoire français, suisse, allemand et au Luxembourg.